¿Sabías que la pobreza no es un destino, sino una trampa creada por nosotros? Mohamed Yunus nos lanza este guante.
Mohamed Yunus (Bangladesh) ganó el Premio Nobel de la Paz en 2006 por fundar el Banco Grameen, pionero en el concepto de microcréditos para emprendedores pobres sin garantías bancarias.
Hasta marzo de 2024, Grameen Bank ha prestado aproximadamente 40 mil millones de dólares a más de 10 millones de clientes.
Este modelo alternativo de financiación ha ayudado a millones de personasDesde un punto de vista empresarial, las personas son consideradas como recursos valiosos para el funcionamiento y el éxito de una empresa. Las personas incluyen a los empleados, gerentes, propietarios, accionistas, proveedores, clientes y cualquier otra parte interesada en el negocio. • Los empleados son un recurso clave para una empresa, ya que son responsables de llevar a cabo las... Más, especialmente mujeres, a salir de la pobreza al proporcionarles pequeños préstamos para poner en marcha negocios personales.
Aquí es donde entra el juego de romper las reglas, y el micromecenazgo es un ejemplo perfecto. ¿Quién dijo que necesitas ser un magnate o tener un banco detrás para levantar un proyecto?
El crowdfunding es la democracia en acción: gente normal y corriente apoyando ideas que creen que merecen existir, sin importar de dónde vienes o cuánto tienes.
Piénsalo, cada euro que inviertes en un proyecto de crowdfunding no es solo dineroEl dinero es una señal de confianza. El dinero nunca ha hecho a un hombre feliz y nunca lo hará. Cuanto más tiene, más quiere. En lugar de llenar un vacío, el dinero lo crea. Benjamin Franklin. El dinero es un medio de intercambio que se usa para facilitar la compra y venta de bienes y servicios. Además de ser... Más; es un voto de confianza en alguien que, probablemente, ha sido descartado por el sistemaLo que es: Un conjunto de elementos que interactúan entre sí para lograr un objetivo común. Por qué importa: En el contexto empresarial, un sistema bien diseñado y gestionado asegura la coherencia y la eficacia en la consecución de los objetivos organizacionales. Más.
Estás diciendo: «Creo en ti, creo que puedes cambiar un pedacito de este mundo.» Y eso, mola.