Efectividad de la formación

  • Fórmula: (Número de empleados que pasaron la evaluación post-formación / Número total de empleados que recibieron formación) * 100
  • Ejemplo: Si 90 de 100 empleados pasaron la evaluación después de la formación, la efectividad de la formación es (90 / 100) * 100 = 90%.