De mi abuelo. De mis padres. De mis tíos y primos. De mis amigos. De mis clientes.
Muchos de ellos, inmigrantes…
22 de febrero de 1957. Estación del Norte.
Mi abuelo llegó a Barcelona con lo puesto. Solo, viudo e inmigrante.
Montó una frutería. De barrio. De las de antes. Y trabajó como un burro para sacarnos adelante. Seguramente, también, como los tuyos.
Mis padres aprendieron el oficio y montaron otra tienda 24/7. Luego, dos. Y luego tres…
Hoy voy a desayunar al café de siempre. Dos hermanos ecuatorianos abren a las seis en punto. El mayor siempre me preguntaPREGUNTA (interesante, por favor): Las preguntas, son la respuesta. Tras una reflexión, viene la gran pregunta. ¿Cuántas horas haces al día? Las preguntas poderosas están orientadas hacia la solución y no hacia el problema. Recuerdo a uno de mi mejores jefes que tenía pegado un papel en la puerta de su despacho que decía: ¿Tiene usted la solución o forma... Más por el trabajoEl trabajo es una actividad que se realiza con el objetivo de obtener un beneficio económico o social. En el contexto empresarial, el trabajo se refiere a las actividades que se realizan para producir bienes o servicios y generar ingresos para la empresa. El trabajo puede ser realizado por empleados o contratistas, y puede ser remunerado o no . Existen... Más. El pequeño me guarda el periódico.
A mediodía, como en un bar gallego que antes llevaba Pedro, ya jubilado, y que ahora regenta un chino. No hablan español, pero cocinan de maravilla. Y a mí, que hablen o no perfecto, me da igual. Atienden de coña.
Por la tarde, visito a mi vecina mayor que está ingresada en el hospital. La cuida una chica rumana. El camillero que la anima cada día es senegalés. Tiene más vocación que muchos nacidos aquí.
Al salir, paso por el 24 horas. Me atiende un chico pakistaní. Siempre amable. Siempre educado.
Si quiero cortarme el pelo (y siempre me acuerdoFormal o informal entre dos o más partes para cumplir con ciertos términos o condiciones. Puede ser escrito o verbal. Los acuerdos pueden ser legales o no legales. Ejemplo: Un acuerdo entre una empresa y un proveedor para suministrar un producto específico en un plazo específico a cambio de un precio específico. Ambos acuerdan cumplir con los términos del acuerdo,... Más en domingo), bajo a ver a Moha. Siempre está. Siempre al pie del cañón y con su mejor sonrisa.
Y me recuerda a mis padres.
Entonces me pregunto:
¿Qué pasaría si mañana todos ellos desaparecieran?
Nada funcionaría.
Y luego escucho ciertos discursos sobre inmigración… Y me acuerdo de mis padres. Y me cabreo. Y pienso que los discursos racistas contra la inmigración siempre se dan con la barriga llena.
¿Y sabes quién ha puesto ese plato delante?
Exacto.
Porque quien viene de fuera, la mayoría de las veces, viene con más ambición, con más respeto y más ganas que los de aquí.
Eso no lo dice un estudio de Harvard. Lo veo cada día.
La inmigración es riqueza. Pero solo si se gestiona bien, con orden y en las empresas necesitamos manos y talento• Lo que es: El talento se refiere a las habilidades naturales o desarrolladas que poseen las personas, especialmente aquellas que son valiosas para realizar ciertas tareas o actividades dentro de un contexto profesional o creativo. • Por qué importa: Identificar y cultivar el talento es esencial para cualquier organización, ya que contribuye directamente a la innovación, la eficiencia y... Más con ganas.
El reto no está en cerrar la puerta. El reto es saber cuántos, de qué tipo y cómo integrarlos sin perder nuestra identidad.
De eso no hablan los políticos , pero tú sí lo sabes porque tú tienes que cumplir con el pedido. Con el clienteAquel que te compra, como mínimo, dos veces. La primera te prueba y la segunda repite. Es quien paga tus facturas. Más. Con la producción. Con el reparto.
¿Quieres que tu empresaTú máquina de generar dinero para poder comprar tu libertad personal. Una empresa es una organización creada con el objetivo de obtener ganancias a través de la producción o venta de bienes o servicios. Una empresa puede ser una entidad legalmente reconocida y puede tener una estructura jerárquica y departamentos específicos, como finanzas, marketing, operaciones, recursos humanos, entre otros. Puede... Más funcione?
Entonces aceptemos que la inmigración bien gestionada no es un problemaLo que es: Un problema es una situación que presenta dificultades o impide el progreso hacia un objetivo deseado dentro de una organización.Por qué importa: Identificar y entender los problemas es esencial para cualquier empresa, ya que permite a los líderes y equipos tomar medidas correctivas y adaptativas para superar obstáculos y mejorar la eficiencia y efectividad operativa. Situación no... Más, sino una ventaja competitiva, y que si no atraes tú a ese talento con ganas de superarse… lo atraerá otro.
¿Quieres competir de verdad?
Planifica. Decide. Ordena y crea sistemas.Rutinasde trabajo. Procedimiento. Los sistemas son conjuntos de elementos interconectados que trabajan juntos para lograr un objetivo específico. En el ámbito empresarial, los sistemas son utilizados para mejorar la eficiencia, la productividad y la rentabilidad del negocio. Algunos ejemplos de sistemas comunes en las empresas incluyen: • Sistemas de información: Conjunto de herramientas y aplicaciones utilizadas para recolectar, almacenar, procesar... Más
Yo te ayudo a convertir esa mezcla de talento en una empresa rentable.
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AgendaTu fabrica de tiempo. Es una lista de tareas o actividades planificadas para un período de tiempo específico, por ejemplo, una agenda de un estudiante podría incluir tareas como estudiar para un examen, hacer un trabajo en equipo y asistir a una reunión de club. Lo que es: Una agenda es un plan o una lista de ítems organizados que se... Más 15 minutos. Sin prejuicios. Con visiónLo que es: La visión es una descripción inspiradora de lo que una organización aspira a ser en el futuro, guiando su trayectoria a largo plazo. Por qué importa: Actúa como una estrella polar, motivando y uniendo al equipo hacia metas comunes y ambiciosas, y ayuda a dar forma a la estrategia de desarrollo de la empresa. ¿Cómo afectará nuestra... Más.
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P.D. El cartel de la foto es real. Una campaña actual de los EE.UU. que anima a delatar a los sin papeles. Alguien debería recordarle a Trump que entre 1850 y 1930, uno de cada cuatro americanos era inmigrante, incluidos el 90% de los premios Nobel.